L’impact de la crise financière sur l’économie marocaine Deuxième partie L’impact de la crise financière international sur l’économie marocaine Il ne l’a pas clairement dit, mais le Centre marocain de conjoncture tire déjà, quoique de manière feutrée, la sonnette d’alarme: le Maroc ne sera pas à l’abri de la crise financière qui secoue la planète: «Les […]
L’impact de la crise financière sur l’économie marocaine Read More »
La crise immobilière des Etats-Unis gagne le reste II- La crise immobilière US gagne le reste du monde Les mêmes causes produisant les mêmes effets, l’éclatement des bulles immobilières qui a débuté par les USA commence à se faire ressentir un peu partout à travers le monde. En première ligne, l’Irlande, l’Espagne et le Royaume
La crise immobilière des Etats-Unis gagne le reste Read More »
L’évolution de la crise des subprimes à la crise globale CHAPITRE II – Evolution et conséquence I- De la crise des subprimes à la crise globale « Une véritable politique structurelle mondiale est aujourd’hui indispensable pour éviter les effets rétroactifs des différentes sorties de crise. Des investissements sont nécessaires pour assurer la sécurité alimentaire de chaque
L’évolution de la crise des subprimes à la crise globale Read More »
Les raisons de l’amplification de la crise financière III- Les raisons de l’amplification de la crise 1ère raison : L’aléa moral Avec la titrisation la vigilance des banques et des courtiers immobiliers qui ont initié les crédits aux ménages a été moins importante sur la capacité de ces derniers à rembourser correctement leur emprunt. Les
Les raisons de l’amplification de la crise financière Read More »
Subprimes et titrisation : facteurs de la crise financière Premier partie – La crise financière actuelle : Faillite de » Lehman brothers » Le 15 septembre 2008 restera une journée noire dans l’histoire de la finance américaine. La quatrième banque d’investissement de Wall Street, Lehman Brothers, s’est mise en faillite, tandis que Merrill Lynch a été
Subprimes et titrisation : facteurs de la crise financière Read More »
L’effondrement du système de Bretton Woods 1970 – 1973 II- L’effondrement du système de Bretton Woods (1970 – 1973) Après la première guerre mondiale, apparait à l’échelle mondiale un nouveau leader après l’essoufflement du Royaume Uni les Etats- Unis. La période 1918- 1940 est caractérisée par une grande concurrence entre le dollar Américain qui malgré
L’effondrement du système de Bretton Woods 1970 – 1973 Read More »
La grande dépression de 1929-1934 et ses enseignements Chapitre introductif – Les crises financières mondiales et mutations du système monétaire internationale I- La grande dépression de 1929-1934 et ses enseignements essentiels La Crise de 1929 a été la conséquence de l’expansion déraisonnable des crédits boursiers qui l’a précédée aux Etats-Unis et de la montée extravagante
La grande dépression de 1929-1934 et ses enseignements Read More »
3-Transmission et évaluation de la formation 3-1-Contenu Le contenu d’un programme de formation varie selon les besoins des salariés et la tailles des organisations. Les organisations de grande taille offrent des programmes de formation sur divers sujets, comme le comportement organisationnel, les techniques opérationnelles ou administratives, etc. De nos jours les programmes de formation sont
2-L’élaboration d’un programme de formation 2-1-Identification des besoins en formation A-Prise de conscience des besoins Avant d’offrir quelque formation que ce soit, il importe de déterminer spécifiquement les besoins en formation afin de découvrir si cette éventuelle formation vise l’efficacité au sein de l’organisation et/ou la résolution d’un problème particulier. Par exemple un employeur peut
La rémunération : déf., composantes, 3 formes et gestion Paragraphe II La phase d’intégration : la rémunération et la formation A- La rémunération La rémunération est un sujet de plus en plus au centre des débats concernent la gestion des ressources humaines, son importance découle de deux faits essentiels. D’abord son implication dans l’environnement interne
La rémunération : déf., composantes, 3 formes et gestion Read More »